社員が安心して働ける環境づくりの実践。テレワーク特化型WEBメディア『在宅らぼ』に弊社の取組が掲載されました

2020.10.13
  • メディア

TRIPORT株式会社(本社:東京都新宿区 代表取締役:岡本 秀興、以下TRIPORT)は、テレワーク・在宅ワークの情報に特化したWebメディア『在宅らぼ』にて、弊社の取り組みに関する記事が掲載されたことをご報告いたします。

掲載内容について

◎テレワークを機能させるために~ICT等インフラ整備以外の工夫と実践が重要~

テレワークに興味がある働き手及び企業向けに情報発信を行う『在宅らぼ』の【会社インタビュー】のコーナーにて、TRIPORTの取り組みが取り上げられました。

上記コーナーでは、すでにテレワークを実践し成功している企業の「テレワークの実態」「テレワークを成功させている考え方や文化」「コミュニケーションの工夫」「テレワークで展開している事業」等が紹介されています。

TRIPORTのインタビュー記事では、下記内容等が掲載されました。

  • 「社内制度」の工夫で、社員は<場所>と<時間>の制約から解放され、全国で活躍
  • 社員同士、社員と経営陣間の信頼関係や、会社への帰属意識を高めるコミュニケーションの工夫
  • 自社実践で得た知見やノウハウを活かし、あらゆる企業のテレワーク環境構築等に貢献する事業          など

記事全文はこちらより

◎社員が安心して働けるテレワーク環境の構築をサポートする『テレワークコーディネート』

テレワークに関するTRIPORTの取り組みは、自社実践だけではありません。これまでに得た知見やノウハウを活かし、あらゆる企業のテレワーク環境構築をサポートする事業が、TRIPORTの『テレワークコーディネート』です。

テレワークを実施する際、ICT等インフラ整備だけでは機能しないことも少なくありません。テレワークに必要不可欠な「社内制度整備」を行い、規程面からも社員が安心して働けるテレワーク環境を構築していくことが必須となります。

『テレワークコーディネート』は、1社1社に最適なテレワーク環境を提案し、「社内制度整備」までしっかりサポートするサービスです。テレワークのプロフェッショナルが、「テレワーク特化型の労務相談・コンサル」を行うと共に、「社内制度整備」まで徹底サポートいたします。

まずはお気軽に無料相談にてお問合せください。

《サービスURL》

 https://twcoordinate.triport.co.jp/

『在宅らぼ』について

テレワーク・在宅ワークの情報に特化したWebメディア。テレワークの実践に成功している企業の紹介や、求人情報、その他テレワークをしたい働き手や企業向けに情報を発信しています。

 https://zaitaku-labo.jp/

テレワークをはじめとするTRIPORTの働き方が評価された受賞・選出・認定等

【2018年度】

  • 『輝くテレワーク賞(厚生労働省)』特別奨励賞を受賞
  • 『テレワーク先駆者百選(総務省)』に選出
  • 『東京ライフワークバランス認定企業(東京都)』に認定

【2019年度】

  • 『新宿区ワーク・ライフ・バランス推進企業(新宿区)』に認定
  • 『東京都女性活躍推進大賞(東京都)』優秀賞を受賞
  • 『テレワーク推進賞((一社)日本テレワーク協会)』優秀賞を受賞

本件に関するお問い合わせ先

TRIPORT株式会社
事業内容:ITソリューションの開発販売、経営・労務コンサルティング
E-mail:pr@triport.co.jp
HP:https://triport.co.jp/