「人が活きる組織」として。株式会社アイデムの運営する、人材育成・定着等に関する情報提供サイト『人と仕事研究所』に、弊社の取り組みが掲載されました。

2019.10.21
  • メディア

やる気を引き出す仕組みづくり、働きやすい職場環境を実現する企業事例として。

TRIPORT株式会社(本社:東京都新宿区 代表取締役:岡本 秀興)は、株式会社アイデムが運営する、人材の採用・育成・活用・定着に資する情報提供サイト『人と仕事研究所』に、自社における働き方の取り組みの記事が掲載されたことをご報告いたします。

人と仕事研究所

人と仕事研究所は、株式会社アイデムの運営する、人材の採用・育成・活用・定着に資する情報提供を行うWebサイトです。

取材による企業事例や専門家によるコラム、各種アンケート調査、賃金データ、各種セミナー、ビジネスマナー研修、社員教育や研修企画等に関する情報が配信されています。

掲載記事について

◎【企業に聞く】人が活きる組織

サイト内には、「【企業に聞く】人が活きる組織」のコラムのコーナーがあり、やる気を引き出す仕組みや教育制度などの人事施策、働きやすい職場環境の実現を行っている企業をインタビューし、取り組み事例を紹介しています。

当コーナーにて、TRIPORTの働き方が取り上げられ、「全社員テレワーカー」という働き方が確立した経緯が掲載されています。

◎TRIPORT株式会社/「全社員テレワーカー」理想の働き方を追求し続ける

<目次>

  • TRIPORTのビジネス展開
  • リモートワークを始めた経緯
  • TRIPORTのテレワーク運用法
  • テレワークにおける営業
  • 運用上の工夫
  • コミュニケーションの工夫
  • 女性社員にとって働きやすい環境づくり
  • 休みが取りやすい体制づくり
  • テレワークを目指す企業へのアドバイス

【掲載記事URL】
インタビュー記事全文は、下記よりご覧いただけます。
https://apj.aidem.co.jp/column/1188/

本件に関するお問い合わせ先

TRIPORT株式会社
事業内容:ITソリューションの開発販売、経営・労務コンサルティング
E-mail:info@triport.co.jp
HP:https://triport.co.jp/